Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Dekan

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime pühendunud ja kogenud dekaani, kes juhiks meie akadeemilist üksust ning aitaks kaasa ülikooli strateegiliste eesmärkide saavutamisele. Dekaan vastutab teaduskonna akadeemilise, haldusliku ja rahalise juhtimise eest, tagades kõrgetasemelise õppe- ja teadustöö kvaliteedi ning edendades koostööd nii ülikooli sees kui ka väljaspool. Dekaani roll on keskne ülikooli arengus, kuna ta kujundab teaduskonna visiooni ja strateegiat, juhib õppekavade arendamist, toetab teadustööd ja tagab õppejõudude ning üliõpilaste heaolu. Dekaan töötab tihedas koostöös teiste teaduskondade, ülikooli juhtkonna ja väliste partneritega, et edendada interdistsiplinaarset koostööd ja tugevdada teaduskonna positsiooni nii riiklikul kui rahvusvahelisel tasandil. Edukaks kandidaadiks on isik, kellel on tugev akadeemiline taust, juhtimiskogemus ning oskus strateegiliselt mõelda ja tegutseda. Ootame kandidaadilt suurepärast suhtlemisoskust, võimet inspireerida ja juhtida meeskondi ning pühendumust kõrghariduse ja teaduse arendamisele. Dekaanil on oluline roll ka teaduskonna eelarve koostamisel ja juhtimisel, personali värbamisel ja arendamisel ning kvaliteedistandardite kehtestamisel ja jälgimisel. Samuti esindab dekaan teaduskonda ülikooli juhtorganites ja avalikkuse ees, olles teaduskonna peamine esindaja ja eestkõneleja. Kui olete visionäärne juht, kellel on kirg hariduse ja teaduse vastu ning soov kujundada tulevikku, ootame teid kandideerima sellele vastutusrikkale ja mõjukale ametikohale.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Teaduskonna strateegiline juhtimine ja arendamine
  • Õppekavade ja akadeemiliste programmide koordineerimine
  • Teadustöö ja uurimisprojektide toetamine
  • Eelarve koostamine ja rahaliste ressursside haldamine
  • Personali juhtimine ja arendamine
  • Kvaliteedistandardite kehtestamine ja jälgimine
  • Koostöö arendamine teiste teaduskondade ja partneritega
  • Üliõpilaste ja õppejõudude toetamine
  • Teaduskonna esindamine ülikooli juhtorganites
  • Avalike suhete ja kommunikatsiooni juhtimine
  • Rahvusvahelise koostöö edendamine
  • Innovatsiooni ja digilahenduste kasutuselevõtt õppetöös

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Doktorikraad vastavas valdkonnas
  • Varasem juhtimiskogemus akadeemilises keskkonnas
  • Tõendatud teadustöö ja publikatsioonide kogemus
  • Hea strateegiline mõtlemine ja otsustusvõime
  • Suurepärased suhtlemis- ja koostööoskused
  • Võime juhtida mitmekesist meeskonda
  • Tundlikkus hariduspoliitika ja ühiskondlike arengute suhtes
  • Hea eelarve ja ressursside juhtimise oskus
  • Võime töötada pingelistes olukordades
  • Inglise keele oskus kõrgtasemel
  • Tugev eetiline ja professionaalne hoiak
  • Valmidus esindada teaduskonda rahvusvahelisel tasandil

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus akadeemilises juhtimises?
  • Kuidas olete toetanud teadustöö arengut oma varasemas rollis?
  • Kuidas kujundaksite teaduskonna strateegiat järgmiseks viieks aastaks?
  • Millised on teie kogemused eelarve ja ressursside juhtimisel?
  • Kuidas toetate õppejõudude ja üliõpilaste arengut?
  • Kuidas edendate interdistsiplinaarset koostööd?
  • Milline on teie juhtimisstiil ja kuidas see sobib akadeemilisse keskkonda?
  • Kuidas käsitlete konflikte ja keerulisi olukordi meeskonnas?
  • Millised on teie kogemused rahvusvahelise koostöö arendamisel?
  • Kuidas tagate kvaliteedi ja akadeemilise tipptaseme?
  • Kuidas suhtute innovatsiooni ja digitehnoloogiate kasutamisse õppetöös?
  • Miks soovite töötada just meie ülikoolis?